Insolvenzverfahren MARBLELUTION
Sind Sie als Vertragspartner oder Lieferant der insolvent gegangenen Firmen Marblelution Genetics GmbH bzw. Marblelution Beef GmbH geschädigt? Unsere Kanzlei setzt sich für ihre Rechte als Geschädigter ( egal ob…
Spezialisten für Ihr gutes Recht
Die Kanzlei Tritschler Maier Mager Fachanwälte ist in Villingen-Schwenningen mit drei Rechtsanwälten für Sie tätig.
Hervorgegangen ist sie aus der früheren Sozietät Haller & Partner Fachanwälte. Die Sozietät betreut Mandate aus der gesamten Region Schwarzwald-Baar-Heuberg. Selbstverständlich betreuen wir unsere Mandanten auch bundesweit.
Fachanwältin für Strafrecht
Tätigkeitsschwerpunkt Familienrecht
Telefon: 07720 996860
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Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Insolvenzrecht
Spezialist für Insolvenzanfechtungsrecht
Insolvenzverwalter
Zertifizierter Schuldnerberater
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Das Selbstverständnis unserer Sozietät ist geprägt von der Spezialisierung unserer Anwälte auf wenige Fachgebiete und von der intensiven Zusammenarbeit unserer Anwälte. Jeder der Anwälte ist auf den Gebieten tätig, auf denen er über vertiefte Kenntnisse und langjährige Erfahrung verfügt.
Unsere Expertise auf rechtlichen Spezialgebieten zeigt sich auch darin, dass Partner unserer Kanzlei langfristig im Bereich der Anwalts- und Fachanwaltsfortbildung als Dozenten und Fachautoren tätig sind.
Sind Sie als Vertragspartner oder Lieferant der insolvent gegangenen Firmen Marblelution Genetics GmbH bzw. Marblelution Beef GmbH geschädigt?
Unsere Kanzlei setzt sich für ihre Rechte als Geschädigter ( egal ob aus Deutschland oder aus Österreich) ein und vertritt Sie gegenüber den Insolvenzverwaltern. Sie erreichen unseren Sachbearbeiter, Herrn Fachanwalt für Insolvenzrecht Klaus Maier, direkt über das Kontaktformular
Sind Sie als Vertragspartner oder Lieferant der insolvent gegangenen Firmen Marblelution Genetics GmbH bzw. Marblelution Beef GmbH geschädigt? Unsere Kanzlei setzt sich für ihre Rechte als Geschädigter ( egal ob…
Wenn man als Arbeitnehmer den Arbeitsplatz wechseln will, macht es zunächst Sinn, sehr genau abzuklären, welche ordentliche Kündigungsfrist man denn hat.Lange Kündigungsfristen gelten für Arbeitnehmer– das zunächst als gute Botschaft…
Dieser Satz stammt von einem römischen Kaiser, der für die Einführung einer Toilettensteuer kritisiert worden war.In leicht abgewandelter Form scheint das Bundesarbeitsgericht dem zu folgen. Nämlich bei der Frage, ob…
Auf Seiten des abzuwerbenden Arbeitnehmers sind zunächst dessen arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen von Bedeutung. Dies gilt insbesondere bezüglich der Kündigungsfrist, die der Arbeitnehmer einhalten muss. Häufig kommen zur Umgehung dieses Problems arbeitnehmerseitige…
Wird ein Arbeitnehmer fristlos gekündigt und hält diese fristlose Kündigung bei einem späteren Arbeitsgerichtsprozess nicht, stellt sich immer die Frage nach dem Lohn für die Zwischenzeit. Nach dem Gesetz liegt…
Das Landgericht Mannheim hat mit Beschluss vom 07.05.2024 (4 Qs 26/24) entschieden, dass die zweiwöchige Einspruchsfrist nach der Zustellung eines Strafbefehls nicht zu laufen beginnt, wenn das Datum auf dem…